2025年7月7至21日，高新配套公司以“凝聚共识、共谋发展”为主题，先后组织召开战略支撑、资产管理、开发建设三大业务板块员工座谈会。公司党总支书记、董事长曹靖深入各个部门，与公司全体员工进行了面对面交流。

这场覆盖全公司干部员工的座谈，既是公司党总支践行党的群众路线、推动学习教育走深走实的调研行动，更是搭建起“上下联动、同频共振”的沟通平台，为凝聚共识、汇聚合力攻克年度目标任务筑牢根基。

座谈会上，各部门不仅系统复盘上半年工作成效，更以问题为导向深挖短板不足，针对性提出改进方案，同时清晰谋划下半年重点任务的分解路径与落地举措。从管理创新的实践亮点到赋能经营的深度思考，从岗位履职的心得感悟到战略转型中的成长蜕变，员工们分享的一个个真实故事，生动诠释了“公司发展与员工成长同频共振”的生动实践。

曹靖在讲话中肯定了各部门上半年的工作成效及全体干部员工的成长进步。他强调，全体干部员工一是要始终坚定战略方向，毫不动摇地朝着既定目标奋进，在执行层面持续发力、绝不松懈，以稳健的步伐将战略转化为实际成果；二是要深耕价值塑造，通过持续深化文化建设凝聚思想共识、汇聚奋进合力，让优秀企业文化成为驱动企业高质量发展的强劲内生动力。

曹靖在讲话中向全体员工提出四点希望：一是要紧扣公司战略推进个人转型，在助力企业持续深化战略转型的进程中，以个人成长赋能组织发展；二是要主动为公司发展贡献智慧、建言献策，始终与公司发展同频共振，凝聚起推动事业前行的合力；三是要锲而不舍、力争上游，坚韧不拔，快速成长，在岗位上做到精益求精、务求实效；四是要坚持多学多干、厚积薄发，持续积累事业发展的势能，主动学习新理念、掌握新技术，持续创新为企业注入活力。

未来，高新配套公司上下将坚定战略执行，科学统筹、精细管理，以更有力的行动推动各项目标任务的落实，不断提升运营服务品质，加速产业社区能级攀升，构建更加适合科技企业人才投资、创业、就业的产业生态，力争各项工作开创新局面，向卓越产业园投资运营商的目标昂首阔步迈进，为高新区培育新质生产力、实现高质量发展贡献更多力量。